Il a gagné un demi million d’euros devant la Cour d’appel. Il avait été licencié parce qu’il ne collait pas avec la culture « fun and pro » de son entreprise, avec ses apéros débridés. J’en avais parlé il y a un peu plus d’un an dans « C’est mon boulot », sur France Info. J’annonçais que la bataille juridique était loin d’être terminée. Le dénouement de cette affaire exemplaire a été repris par la presse du monde entier.
Qu’est-ce qu’un message essentiel ?
👌C’est l’alpha et l’oméga de tout mediatraining : il vous faut absolument délivrer votre ou vos messages essentiels. En d’autres termes : je m’interdis de raccrocher le téléphone, de sortir de ce studio, de mettre fin à l’interview sans avoir délivré et répété mon ou...
